Mesure pour l'emploi: nous allons dans le bon sens

D'ici 2020, la Belgique devra porter son taux d'emploi à 73%. Un objectif que nous devrons réaliser grâce à l'ensemble de notre population que ce soit les jeunes ou les personnes de plus de 50ans.

Notre volonté profonde est de (re)mettre les personnes qui cherchent un emploi dans une dynamique constructive. Un soutien dans chaque étape pour déboucher sur une solution positive.

C'est dans cette volonté d'avancer que la mise en place de contrats flexibles permettra de trouver des solutions durables pour les demandeurs d'emploi. Ces contrats s'étaleraient sur six ou huit mois.

Les chômeurs de longue durée auront là une possibilité de se réintégrer sur le marché du travail tandis que pour les jeunes, cette initiative constituera une opportunité de mettre le pied à l'étrier.

Il s'agit d'un moyen de faire ses preuves dans une entreprise et de prouver qu'on est fait pour ce poste ou bien qu'on peut apporter un plus. Tout le monde, que ce soit la personne engage ou l'entreprise, pourra en sortir grandi.

Je suivrai de près les propositions de la Ministre de l'Emploi pour diminuer notre taux de chômage dans les plus brefs délais.